در این پادکست از مدیرنو به تکنیک های مصاحبه حضوری و از راه دور میپردازیم. تکنیک های مصاحبه استراتژیهای مفیدی هستند که میتوانند به شما در مصاحبه حضوری و یا از راه دور کمک کنند تا خصوصیات و موارد رفتاری کارجو را بهطور مؤثر و کارآمدی ارزیابی کنید تا تصمیم درستی برای استخدام بگیرید. هنگام مصاحبه با نامزدها برای یک موقعیت شغلی، زمان خیلی کمی برای پوشش دادن مقدار قابلتوجهی از اطلاعات دارید. مدیر اجرایی که درگیر انجام عادی تجارت است، بیشتر وقت خود را به مصاحبه اختصاص میدهد. بااینحال، فقدان تلاش وحشتناکی برای تلاشهای سیستماتیک برای ایجاد بهبود در این فرآیند قدیمی وجود دارد. مصاحبه یکی از آن فعالیتهایی است که فکر میکنیم صرفاً به این دلیل که مدتهاست آن را انجام دادهایم پس همهچیز رو درباره آن میدانیم.
شاید یک جمله تجارتتان را متحول کند...
ما هر روز محتوای جدید و کاربردی در شبکه های اجتماعی تولید می کنیم.
مشاهده همه پادکست ها
آدرس تلگرام مدیرنو : modirno
آدرس اینستاگرام مدیرنو : modirno.ir
اولین نفر کامنت بزار
در این پادکست از مدیرنو به راهکارهای تعامل با ک...
در این پادکست از مدیرنو به اینکه چگونه در شغل خ...
تفویض اختیار به تقسیم کار و مسئولیت تصمیم گیری ...
در این پادکست از مدیرنو به 4 مرحله برای ارائه ب...
در این پادکست، ما به 10 مورد از رایجترین خطاها...
در این پادکست از مدیرنو به دلایل فرسودگی شغلی م...
در این پادکست از مدیرنو به اینکه چگونه مدیران ب...
در این پادکست در رابطه با تعارض و راههای جلوگی...
در این پادکست از مدیرنو به اینکه ویژگی های یک ر...
تمامی حقوق این وبسایت متعلق به شنوتو است