تو این اپیزود از نقش و اهمیت برخورد سازنده مدیر /کارفرما در موقعیتی که یکی از همکاران استعفا میدهد صحبت کردیم. از اینکه با رقتار مناسب مدیر همکاران دیگر متوجه اهمیت دادن سازمان به نیروهاشون میشوند. جلب اطمینان بین همکاران و مدیر تقویت میشه. حس خوب منصفانه برخورد کردن سازمان به بقیه همکاران ثابت میشه و ....
اولین نفر کامنت بزار
گفتگو با مهمان عزیمون ابوالفضل زمانی در مورد رو...
تا حالا حس کردید وقتی وسط کار هستید و یکنفر یک...
چرا با کسانیکه حالمون رو بد میکنند همچنان در را...
با الوالفضل راجع به مسائل کارافرین و از کی میتو...
با نادر گفتگو راچع به شبکه سازی لینکدینی و...
گفتگو با شاهین در باره شیوه های همکارای بین مدی...
تو مصاحبه کارفرما/مصاحبه گر ذهن خوان نیستند و ا...
گاهی اینقدر تعداد مصاحبه رفتنها و نه شنیدنها زی...
تو این گفتگو با مهمان عزیزمون راجع به خواسته ها...
تمامی حقوق این وبسایت متعلق به شنوتو است