ساعت کاری و اضافه کاری در ماه رمضان ( بایدها - نبایدها)

توضیحات

در ماه رمضان ، ساعت کاری معمولا کمتر می شود و اضافه کاری مجاز نیست ، مگر در موارد ضروری با پرداخت حقوق بیشتر .

کارفرما باید شرایط روزه داری کارکنان را در نظر بگیرد.( طبق قوانین کار و مقررات ماه رمضان)

#ساعت_کاری_رمضان#اضافه_کاری_ممنوع

#حقوق_کارگران#ماه_رمضان

#قوانین_کار#کارفرما_مسئول

(رعایت حال روزه داران در محیط کار الزامی است.)

با صدای

دسته بندی‌ها

رده سنی

محتوای تمیز

تگ ها

تمامی حقوق این وبسایت متعلق به شنوتو است

صفحات اصلی

اطلاعات

تمامی حقوق این وبسایت متعلق به شنوتو است