تأثیر سبک رهبری بر فرهنگ سازمانی: از بازتاب شخصیت رهبر تا شکل‌دهی رفتار جمعی

آنچه در قسمت چهاردهم سری پادکست‌های «رمزگشایی DNA رهبری: چرا سبک رهبری مهم است.» با عنوان «تأثیر متقابل سبک رهبری و فرهنگ‌سازمانی (The interaction of leadership style and organizational culture)» به آن پرداخته شده است:

• تعریف فرهنگ‌سازمانی
• تعریف سبک رهبری
• چگونه سبک رهبری فرهنگ‌سازمانی را شکل می‌دهد؟
• مزایای بالقوه یک فرهنگ‌سازمانی قوی و همسو
• معایب و اشکالات بالقوه فرهنگ ناسازگار
• چگونه سبک‌های مختلف رهبری عناصر فرهنگی خاص را شکل می‌دهند؟
• نمونه‌های دنیای واقعی: سبک رهبری و فرهنگ‌سازمانی در عمل
• طراحی فرهنگ‌سازمانی از طریق سبک رهبری
• اشتباهات رایج و نحوه اجتناب از آنها در هنگام شکل‌دادن به فرهنگ‌سازمانی
• آینده رهبری و فرهنگ‌سازمانی
• نتیجه‌گیری تأثیر متقابل سبک رهبری و فرهنگ‌سازمانی

به قسمت ۲۶ام پادکست «لیدرشیپ مستری» خوش آمدید، پادکستی که به بررسی تفاوت‌های ظریف رهبری در دنیای تجارت مدرن اختصاص دارد