سازماندهی در مورد این موارد صحبت میکنه : کدوم کارو کی انجام بده و چطوری انجام بده ! کدوم پول رو چطوری خرج کنیم ؟ فرایندها چطور تخصیص داده بشه ؟ فرایندها چطور تعریف بشه ؟ تخصیص کار و شکل طراحی خط مونتاژ چطور باید باشه ؟اولویت بندی کارهامون چطوری باشه ؟ در واقع سازماندهی به این می پردازه که کارها رو به چه روشی انجام بدیم و چطور تقسیم کار انجام بشه تا هماهنگی در سازمان اتفاق بیفته .در سازماندهی هم مانند برنامه ریزی توجه به زمان و روابط انسانی بسیار مهم است.
اولین نفر کامنت بزار
مدیر 4 تا وظیفه اصلی داره : برنامه ریزی ، سازما...
دو مفهوم اساسی و بسیار پایه ای در مدیریت که به ...
سازمان جایی هست که ی عده آدم که با هم هدف مشترک...
فردریک تیلور که قرار بود دانشگاه بره اما موفق ن...
چه اتفاقی باید بیفته تا بگیم که یک کسب و کار حا...
تمامی حقوق این وبسایت متعلق به شنوتو است