چرابا هم متفاوتیم(شانزده تیپ شخصیتی)

فصل 1- اپیزود 8. شانزده تیپ شخصیتی

این اپیزود در خصوص انواع شخصیتها براساس روش تست MBTI تدوین شده. شناخت نوع شخصیت خودمان و اطرافیانمان کمک میکند تا بتوانیم تفاوتها را بشناسیم و بتوانیم راحت تر با طرز برخوردهای مختلف و ویژگیهای عملی و رفتاری و فکری متفاوت خانواده و دوستان و همکارانمان کناربیاییم. در این روش چهار عامل اصلی در هر فرد مورد سنجش قرار میگیرد که هر عامل میتواند دوحالت داشته باشد و نهایتا ۱۶ نوع شخصیتی خواهیم داشت با ویژگیهای بسیار متفاوت از یکدیگر. همه ما شبیه هم نیستیم و نمیتوان انتطار داشت همه حتی نزدیک ترین فرد به ما مانند بچها یا پدر و مادرانمان مطابق انتظار ما رقتار کنند و این به دلیل همین تفاوتهای شخصیتی است.

References>

     1. بنیاد مایرزو بریگز (Myers & Briggs Foundation) — توضیحات رسمیدرباره‌ی چهار دوگانه، کاربرد در روابط، خانواده و محیط کار 43

·        2. Simply Psychology (Julia Simkus، بازبینی توسط Saul McLeod, PhD) — توضیح چهار دوگانه، مقایسه با Big Five، نقاط قوت و محدودیت‌ها 1

·        3 ویکی‌پدیایانگلیسی، مدخل Myers-Briggs Type Indicator — تاریخچه،اعتبار و پایایی، نظرات آدام گرنت، آمار جهانی 2

4. McCrae & Costa (1989) — همبستگی چهار مقیاس MBTI با چهارعامل از پنج عامل Big Five 2

5. Pittenger(2005)، Consulting Psychology Journal — هشدارهای علمیدرباره‌ی استفاده از MBTI 2

6. Krznaric(2013)، مجله‌ی Fortune — مقاله‌ی «آیا فریب MBTI را خورده‌ایم؟»درباره‌ی پایایی تست-بازآزمون پایین 2

برای مطالعه‌ی بیشتر: به سایت 16personalities.com (نسخه‌ی رایگان و پرمخاطب MBTI) 1و سایت رسمی themyersbriggs.com (نسخه‌ی رسمی و پولی) 2 می‌توانیدمراجعه کنید. برای ارزیابی علمی‌تر شخصیت، مدل Big Five (OCEAN) توصیه می‌شود1.