توضیحات
نیروهایی که تعدیل شدن باید دنبال کار بگردند اما چطور باید این موضوع را بیان کنند تا مورد قضاوت قرار نگیرند از آن جایی که نیروی خوب و عالی هم تعدیل میشه؟ کارفرمایان در مصاحبه های کاری با نیروهای جویای کاری مواجه می شوند که تعدیل شدند و راهکار ارایه میکنیم شما همچنین میتونید در سایت ما رو دنبال کنید : www.sedayebazaryabi.com
برچسب ها:
# پرویزدرگی # معلم بازاریابی # مدیریت منابع انسانی # مدیریت بازاریابی و فروش # آموزش بازارایابی و فروش
گویندگان:
-
تاریخ انتشار:
1 سال پیش
موارد مشابه
نظرات
نظری ثبت نشده است
برای ارسال نظر ابتدا باید وارد حساب کاربری خود شوید.
